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James, « le travail en équipe, culture de la Société Générale »

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James, « le travail en équipe, culture de la Société Générale »

Responsable de la bourse en ligne à Londres, James venait d’une autre banque quand il a rejoint la Société Générale. Ce qui l’a le plus impressionné à son intégration ? Le travail en équipe, la mobilité et la confiance.

Juin 2009

octobre 2009
Vidéo complète

Transcript

Je m’appelle James Watson. Je suis responsable de la bourse en ligne à Londres, pour le département GED (Global Equity Derivatives) Actions. Mon rôle est de contribuer au développement de nouveaux canaux de transaction des actions à l’aide des plates-formes de bourse en ligne de la Société Générale, ce qui implique un travail algorithmique et un accès direct au marché. A notre époque, nos clients sont de plus en plus nombreux à utiliser leurs propres systèmes internes et à exécuter eux-mêmes les transactions directement sur le marché. La Société Générale fournit cette plate-forme et mon équipe travaille spécifiquement pour connecter ces clients et veiller à ce qu’ils en aient une bonne expérience. Je suppose que la question est, pourquoi avoir choisi la Société Générale ? Lorsque je suis arrivé à la Société Générale, je venais d’une autre banque et ce qui m’a impressionné, ce sont trois choses en particulier. La première, c’est que j’appréciais vraiment l’équipe. Cela est devenu comme une évidence pour moi que le travail en équipe faisait résolument partie de la culture ici à la Société Générale. Les gens aiment vous aider, ils veulent progresser, il n’y a personne pour vous dire non. Ici, un problème partagé est un problème à moitié résolu. Je pense que c’est vraiment une bonne chose. Ce qui est important également, c’est que la mobilité est importante au sein de l’entreprise. Si vous aimez voyager, élargir vos horizons, avoir une approche différente pour profiler votre carrière, vous pouvez travailler pour la société à New York, à Tokyo, en Asie, en Australie. La deuxième chose que j’apprécie vraiment, c’est la confiance. Dès que j’ai été convoqué par la société, les collaborateurs m’ont mis à l’aise et ce qu’ils disaient avaient un sens. Je n’ai jamais eu l’impression qu’ils voulaient me vendre le poste : on me donnait des faits, des informations correctes qui m’ont permis de prendre une décision et m’ont amené à choisir la Société Générale. Le travail en équipe, la mobilité, la confiance sont les trois choses qui m’ont attiré. Si vous décidez de rejoindre la Société Générale, vous ferez partie d’une société dotée d’une très forte culture de la responsabilité d’entreprise. C’est à la croisée de la diversité, de la déontologie professionnelle et, en général, ce que je peux dire, c’est que vous aurez beaucoup de plaisir à travailler pour la Société Générale. Merci.